集团公司党委组织开展“传承红色基因，加强党性修养”专题培训

   为深入贯彻落实党的十八届六中全会、全国全省国企党建工作会议精神，推动“两学一做”学习教育常态化制度化，6月18日到22日，中江国际集团党委以“传承红色基因，加强党性修养”为主题，组织28名基层党组织书记和党务骨干赴井冈山进行专题培训，获得圆满成功，取得了超出预期的效果。

   本次培训主要特点，一是党委重视、组织严密。集团党委年初对培训就作出部署安排；党委书记、董事长彭向峰亲自审定培训方案，提出具体要求；专职副书记孙光能牵头细化培训计划并作开训动员，提醒学习注意事项。培训划分3个学员班，采取半军事化管理，严格遵守中央八项规定精神，严格教学秩序。二是内容丰富、形式新颖。培训期间，既安排了《井冈山斗争与井冈山精神》专题讲座，还安排了井冈山革命英烈祭奠仪式、重走朱毛挑粮小道、参观黄洋界战斗遗址，与老红军后代互动教学等，将井冈山革命史和井冈山精神立体全面、生动形象地展现在学员面前，在头脑中打下了烙印。三是学习认真、吃苦耐劳。全体学员怀着朝圣般的虔诚，穿一穿红军的衣服，晒一晒圣地的阳光，看一看革命的遗迹，唱一唱红色的歌曲，照一照先烈的镜子，在全方位的体验式教学中，心灵受到触动、洗礼和鞭策。井冈山天气高温闷热、时雨时晴、山路崎岖，全体学员一身雨一身汗，但没有一个人掉队，也没有一个人叫苦叫累，每到一个教学点，都认真听讲，用心学习，让带队老师、讲解员也深受感动。

   通过培训，一是强化了党性意识。身临其境的教学使大家感受到革命胜利的来之不易，对老一辈无产阶级革命家们伟大的革命信念和崇高的党性修养产生了深深敬意，纷纷表示要把井冈山精神“带下山”，牢记作为国企“党代表”的使命责任，始终不忘初心，强化“四个意识”，做到“四个合格”，把爱党、忧党、兴党、护党落实到经营管理各项工作中。二是增强了工作干劲。大家谈到，集团公司正在进行第二次创业，实现集团“十三五”战略规划，既要有奋力拼搏的吃苦精神，也要有敢闯新路的创新意识，在日趋激烈的国内外市场竞争面前，团结带领广大干部职工，迎难而上、开拓进取，开创企业发展新局面。三是理清了党建思路。发扬理论联系实际的学风，大家紧密结合当前“旗帜鲜明讲政治”、“推进“两学一做”学习教育常态化制度化”等党建重点工作，边学习、边思考、边研究，把学习的成果转化为推动工作的思路办法。